Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Федеральная сеть парикмахерских «Прядки в Порядке» - лидер в отрасли бьюти-услуг в г.Кирове, успешно развивается с 2015 года, включает на сегодня: - 19 салонов красоты в г.Кирове ; - Учебный центр «Стильмарк»; - производство косметики собственной торговой марки; - представительство профессиональной косметики ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Киров
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Погрузитесь в мир управления персоналом и станьте ключевым звеном в развитии компании! Это подразделе в компании. которое отвечает за все аспекты, связанные с работой сотрудников.Обязанности Ведение кадрового делопроизводства согласно законодательству Оформление и учет трудовых договоров и приказов ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
- поиск сотрудников, требуемых профессий, специальностей и квалификации, анализ баз данных при подборе персонала, размещение вакансий, в том числе на сайтах
Требования:
- опыт ведение кадрового делопроизводства в полном объеме будет являться преимуществом, - образование высшее,среднее профессиональное; юридическое образование
Компания «Система Глобус» приглашает в свою команду КАТЕГОРИЙНОГО МЕНЕДЖЕРА ОТДЕЛА ЗАКУПА (продуктовая розничная сеть) ВАШИ ЗАДАЧИ: Формирование стратегического плана развития категорий Формирование ассортиментной стратегии по закрепленным категориям Стратегия ценообразования по закрепленным категориям ...
Мы предлагаем:
☑️ Лучшее предложение на рынке по заработной плате в аналогичной должности! ☑️ Постоянное профессиональное обучение: наш Учебный Центр разработал самые крутые тренинги, благодаря которым ты прокачаешь свои знания и навыки; ☑️ Возможность строить карьеру и реализовываться в быстрорастущей Компании! Гарантируем
Опыт работы:
старший продавец, менеджер магазина, администратор. Знание KPI и инструментов влияния на них. Управленческие навыки (планирование, мотивация). Ответственность, ориентация на результат, бизнес-мышление. Знание закона о защите прав потребителей. Готовность к динамичной работе. Присоединяйтесь к нашей